الاتصال التنظيمي وتماسك جماعة العمل : دراسة ميدانية بالصندوق الوطني للتقاعد تيارت

Abstract

موضوع الدراسة كان الاتصال التنظيمي وتماسك جماعة العمل ، حيث ان الدور الحيوي الذي يقوم به الاتصال التنظيمي هو الذي جعله يحتل مكانة وميزة داخل المؤسسة التى تدرك ان تحقيق السير الجيد يتطلب استراتيجية جيدة وتعطي موظفيها الحيوية والفعالية وعلى هذا الاساس لابد لابد من تواجده بالصفة التي تؤهل المؤسسة لتحقيق الاهداف المنتظرة للتنسيق بين مختلف مصالحاها وهو اساسي لانه يحفز الموظفين على التعرف بمحيطهم الذي