Please use this identifier to cite or link to this item:
http://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/14168| Title: | دور ادارة المعرفة في تحسين الأداء الوظيفي في المنظمات الإدارية |
| Authors: | مشتي, زهور |
| Keywords: | إدارة المعرفة الأداء الوظيفي تقييم الاداء |
| Issue Date: | يون-2023 |
| Publisher: | جامعة ابن خلدون-تيارت |
| Abstract: | حاولنا من خلال هذه الدراسة ابراز الدور الفعال الذي تلعبه إدارة المعرفة في تحسين الأداء الوظيفي خاصة في ظل التحديات التي تواجه المؤسسات الحديثة ، ومن خلال الإشكالية الرئيسية المطروحة والأسئلة الفرعية قمنا بتقسيم هذا البحث الى فصلين اضافة الى الإطار المنهجي للدراسة ، فتناول الفصل الاول في شطره الاول المعرفة واهم المفاهيم والخصائص المتعلقة بها ، اما الشطر الثاني تم التطرق الى ادارة المعرفة. |
| URI: | http://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/14168 |
| Appears in Collections: | Master |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| TH.M.SP.2023.12.pdf | 24,44 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.