Please use this identifier to cite or link to this item:
http://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/5878| Title: | دور التدقيق الداخلي في الحد من الإحتيال الوظيفي-دراسة حالة المجموعة من المؤسسات الاقتصادية على مستوى ولاية تيارت |
| Authors: | يعقوبي, الطيب هلهال, مصطفى |
| Keywords: | تدقيق تدقيق داخلي إحتيال احتيال وظيفي |
| Issue Date: | 22-Jun-2022 |
| Publisher: | جامعة ابن خلدون-تيارت |
| Abstract: | هدفت هذه الدراسة إلى تحديد دور التدقيق الداخلي في الحد من الإحتيال الوظيفي. وتحقيقا لأهداف الدراسة تم تصميم استبيان تم توزيعه على 41 مبحوث من المهنيين والأكاديميين ذوي الاختصاص في مجال المحاسبة والتدقيق تم اختيارهم بطريقة عشوائية. وقد خلصت الدراسة إلى ان التدقيق الداخلي له دور في الحد من الإحتيال الوظيفي من خلال التزام المدقق الداخلي بالإجراءات المضادة. كما أوصت الدراسة بضرورة التأكيد على أهمية وظيفة التدقيق الداخلي في مكافحة أساليب الإحتيال الوظيفي، والعمل على إرساء آليات تزيد من درجة استقلالية التدقيق الداخلي . |
| URI: | http://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/5878 |
| Appears in Collections: | Master |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| TH.M.COM.AR.2022.90.pdf | 5,22 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.