Please use this identifier to cite or link to this item:
http://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/11309| Title: | علاقة الموظف الدولي والمنظمة الدولية في إطار الشرعية الدولية: الأمم المتحدة نموذجاً |
| Authors: | يــجــار, عـبـيـر وغليسي, أحلام |
| Keywords: | الإدارة الدولية الموظف الدولي الأمم المتحدة لوظيفة الدولية، المنظمات الدولية، |
| Issue Date: | 20-Jun-2020 |
| Publisher: | كلية الحقوق و العلوم السياسية |
| Citation: | https://www.asjp.cerist.dz/en/article/125336 |
| Series/Report no.: | المجلد 1 العدد 2; |
| Abstract: | تربط بين الموظف الدولي والمنظمات الدولية علاقة تفاعلية أثناء عملية صنع القرارات الدولية حول مختلف القضايا والإشكالات التي تواجه المجتمع الدولي، هذا ويعتبر الموظف الدولي الحجر الأساس في أي منظمة دولية فهو يؤثر في المنظمة بكل قيمه وخبراته، هذا من جهة ومن جهة أخرى نجد المنظمة تأثر بدورها في الموظف الدولي من خلال المبادئ التي تتبناها في الميثاق المؤسس لها. هذا وتعتبر منظمة الأمم المتحدة من أبرز المنظمات التي تعبر عن التفاعلات التي تحدث بينها وبين موظفيها وطبيعة المسؤولية التي يحملهما تجاه بعضهما البعض الأمر الذي ينعكس على عملية صناعة القرار الدولي. |
| URI: | http://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/11309 |
| ISSN: | 2773-2673 |
| Appears in Collections: | المجلد الاول/ العدد 2 |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| علاقة الموظف الدولي والمنظمة الدولية في إطار الشرعية الدولية_ الأمم المتحدة نموذجاً.pdf | 3,52 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.