التمكين الاداري وعلاقته بالالتزام التنظيمي :دراسة ميدانية لمؤسسة الوطنية السباكة

سطالة, امال

Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document : http://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/9889

Affichage complet

Élément Dublin Core	Valeur	Langue
dc.contributor.author	سطالة, امال	-
dc.date.accessioned	2023-03-15T08:20:24Z	-
dc.date.available	2023-03-15T08:20:24Z	-
dc.date.issued	2018	-
dc.identifier.uri	http://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/9889	-
dc.description.abstract	هدفت الدراسة الحالية إلى البحث في العلاقة بين التمكين الاداري والالتزام التنظيمي بالمؤسسة الوطنية للسباكة بتيارت، ومنه تم طرح السؤال المركزي الذي مفاده: هل توجد علاقة ذات دلالة احصائية بين التمكين الاداري والالتزام التنظيمي بمؤسسة السباكة بتيارت؟. وينبثق من هذا السؤال المركزي الأسئلة الفرعية التالية :  هل هناك علاقة ذات دلالة احصائية بين تفويض السلطة والالتزام المعياري عند العاملين في مؤسسة السباكة عند احتمال الخطأ المقبول 0.05 .؟ -هل هناك علاقة ذات دلالة احصائية بين فرق العمل والالتزام العاطفي عند العمال بمؤسسة السباكة عند احتمال الخطأ المقبول 0.05 .؟ - هل هناك علاقة ذات دلالة احصائية بين التدريب والالتزام المستمر عند العاملين في مؤسسة السباكة عند احتمال الخطأ المقبول 0.05 .؟ وللإجابة على التساؤل المركزي تم صياغة الفرضية المركزية التالية: توجد علاقة ذات دلالة احصائية بين التمكين الاداري والالتزام التنظيمي عند العاملين في مؤسسة السباكة عند احتمال الخطأ المقبول 0.05	en_US
dc.language.iso	other	en_US
dc.publisher	université ibn khaldoun-tiaret	en_US
dc.subject	التمكين الاداري،الالتزام التنظيمي	en_US
dc.title	التمكين الاداري وعلاقته بالالتزام التنظيمي :دراسة ميدانية لمؤسسة الوطنية السباكة	en_US
dc.type	Thesis	en_US
Collection(s) :	Master

Fichier(s) constituant ce document :

Fichier	Description	Taille	Format
TH.M.SOC.2018.23.pdf		2,72 MB	Adobe PDF	Voir/Ouvrir

Affichage abbrégé