Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document :
http://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/9091
Affichage complet
Élément Dublin Core | Valeur | Langue |
---|---|---|
dc.contributor.author | محمود, هاجر | - |
dc.contributor.author | بلكرشة, أسماء | - |
dc.date.accessioned | 2023-02-21T14:24:45Z | - |
dc.date.available | 2023-02-21T14:24:45Z | - |
dc.date.issued | 2015 | - |
dc.identifier.uri | http://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/9091 | - |
dc.description.abstract | من خلال استعراضنا لمختلف فصول الدراسة التي كانت حول تقييم وضعيات العمل باستعمال طريقة على عمال الحاسوب بمركز الضرائب لولاية تيارت بجانبيها النظري و التطبيقي حيث تم التطرق في RULA بالإضافة إلى RULA الأول إلى توضيح كل من وضعيات العمل و آثارها و كيفية تقييمها باستعمال ط ريقة الفصل التمهيدي الذي حددنا من خلاله إشكالية البحث، أهميته، أهدافه، دوافع اختياره، الدراسات السابقة و صعوبات البحث، أما الجانب التطبيق فحاولنا فيه التعرف على المؤسسة محل الدراسة و الإلمام بالجانب المنهجي للدراسة بالإضافة إلى عرض النتائج المتوصل إليها و مناقشتها من خلال الملاحظات و المقابلات التي أجريت داخل المؤسسة و الجانب النظري للدراسة و أيضا الدراسات السابقة حيث تم الت وصل إلى أن عمال الحاسوب بمركز الضرائب لولاية تيارت لخطر الإصابة بالاضطرابات العظم عضلية و أن الخطر من المستوى الثالث من بين و هذا ما يستدعي إجراء دراسات معمقة للحد من هذه المخاطر RULA المستويات الثلاث المصنفة في طريقة و ذلك بالتدخل على مستوى منصب العمل في حد ذاته الذي لوحظ انه يفتقد للمعايير الارغونومية ما يلزم العامل على اتخاذ وضعيات خاطئة خلال أداء مهامه و بالتالي الإصابة بآلام متفاوتة الشدة على مستوى كل من العنق ، الظهر، الكتف، المرفق و المعصم و هذا ما يوثر سلبا على نفسية العمال حيث قد تؤدي هذه الآلام إلى التوتر و القلق و فقدان التركيز الذي ينجر عنه ارتكاب أخطاء أثناء العمل و منه تلقي التوبيخ من المشرف؛ كما تبين لنا أن هناك عوامل أخرى تساهم في ارتفاع مستوى خطر الإصابة بالاضطرابات العظم عضلية مثل نقص التدفئة و هذا ما يؤدي إلى ألام على مستوى الكلى و المفاصل خاصة مفصل الرسغ و الأصابع؛ أظهرت هذه الدراسة أيضا أن للحاسوب آثار أخرى تتمثل في ضعف البصر و الصداع الشديد ما يزيد من توتر العمال، هذا ما ينجم عنه تدني في الأداء و انخفاض مستوى الرضى المهني ما يتبعه انخفاض في المردودية و هنا يمكن القول أن الاستعمال السيئ لجهاز الحاسوب لا يضر بصحة العمال فقط بل يتعدى إلى التأثير على المؤسسة حيث تجد نفسها مضطرة إلى صرف تكاليف إضافية فيما يخص التعويضات و ضياع العديد من ساعات العمل بسب تهرب العمال من أداء مهامهم، إن يمكن تدارك هذا الخطر عن طريق مجموعة من التدخلات مثلته الغيابات و توعية العمال حول الوضعيات الصحيحة التي يجب إتباعها أثناء العمل. | en_US |
dc.language.iso | fr | en_US |
dc.publisher | université ibn khaldoun-tiaret | en_US |
dc.subject | وضعيات العمل .عمال الحاسوب.مركز الضرائب .تيارت .RULA. | en_US |
dc.title | دراسة ميدانية على عمال الحاسوب بمركز الضرائب لولاية تيارت RULA تقييم وضعيات العمل باستعمال طريقة | en_US |
dc.type | Thesis | en_US |
Collection(s) : | Master |
Fichier(s) constituant ce document :
Fichier | Description | Taille | Format | |
---|---|---|---|---|
TH.M.PSY.2015.16.pdf | 2,56 MB | Adobe PDF | Voir/Ouvrir |
Tous les documents dans DSpace sont protégés par copyright, avec tous droits réservés.