Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document :
http://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/163
Affichage complet
Élément Dublin Core | Valeur | Langue |
---|---|---|
dc.contributor.author | جلولي, عبدالقادر | - |
dc.date.accessioned | 2021-11-11T13:09:28Z | - |
dc.date.available | 2021-11-11T13:09:28Z | - |
dc.date.issued | 2019 | - |
dc.identifier.uri | http://dspace.univ-tiaret.dz:8080/jspui/handle/123456789/163 | - |
dc.description.abstract | نسعى في هذه الدراسة إلى دراسة أثر تكنولوجيا المعلومات على الأداء الوظيفي للمؤسسة في المؤسسات الجزائرية وذلك من خلال البحث في حجم الأداء، ونوعية الأداء وكفاءة الأداء وسرعة الانجاز وتبسيط العمل، إذ اختيرت مديرية لتشخيص واقع استخدام تكنولوجيا المعلومات ومدى أثره على الأداء الوظيفي للعاملين وذلك من خلال اتجاهات وأراء موظفيها، ومن ثم الخروج بجملة من المقترحات تساهم في رفع وتحسين أداء موظفيها وبالتالي يعود على أدائها العام. | en_US |
dc.language.iso | other | en_US |
dc.publisher | جامعة ابن خلدون-تيارت | en_US |
dc.subject | تكنولوجيا المعلومات، الأداء الوظيفي، حجم الأداء، كفاءة الأداء، نوعية الأداء، سرعة الانجاز، تبسيط العمل | en_US |
dc.title | أثر تكنولوجيا المعلومات على الأداء الوظيفي للمؤسسة | en_US |
dc.title.alternative | دراسة حالة بمديرية المواصلات السلكية واللاسلكية الوطنية لولاية تيارت 2018 – 2019 | en_US |
dc.type | Thesis | en_US |
Collection(s) : | Master |
Fichier(s) constituant ce document :
Fichier | Description | Taille | Format | |
---|---|---|---|---|
أثر تكنولوجيا المعلومات على الأداء الوظيفي.pdf | 4,05 MB | Adobe PDF | Voir/Ouvrir |
Tous les documents dans DSpace sont protégés par copyright, avec tous droits réservés.