دور التكوين في تيمية الموارد البشرية

Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document : http://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/14152

Titre:	دور التكوين في تيمية الموارد البشرية
Auteur(s):	سبع, خالدية سامية
Mots-clés:	عملية التكوين إدارة الموارد البشرية تنمية الموارد البشرية المنظمات الإدارية
Date de publication:	jui-2023
Editeur:	جامعة ابن خلدون-تيارت
Résumé:	بعد الدراسة النظرية لموضوع دور التكوين في تنمية الموارد البشرية، تبين أن الموارد البشرية ىي واحدة من أهم الركائز الأساسية لتحقيق التنمية الشاملة والمستدامة، وقد أصبحت الدول والحكومات اليوم تتنافس على تحسين أدائيا بالاعتماد على مواردها البشرية من خلال تكوينها واكسابها مهارت تتماشى مع متطلبات الوظيفة، إلى جانب نشر مؤشرات إيجابية عن التنمية البشرية التي تميزها عن باقي المنظمات، كما تحاول أن تنمي مواردها البشرية في ظل فلسفة مبنية على المعرفة، وتسيير يعتمد على الكفاءات
URI/URL:	http://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/14152
Collection(s) :	Master

Fichier(s) constituant ce document :

Fichier	Description	Taille	Format
TH.M.SP.2023.06.pdf		3,79 MB	Adobe PDF	Voir/Ouvrir