Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document : http://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/9318
Affichage complet
Élément Dublin CoreValeurLangue
dc.contributor.authorلعمروس, فــاطمة-
dc.contributor.authorنقي, محجـوبــة-
dc.date.accessioned2023-03-01T13:57:24Z-
dc.date.available2023-03-01T13:57:24Z-
dc.date.issued2016-
dc.identifier.urihttp://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/9318-
dc.description.abstractالقيادة الإدارية هي العمود الفقري في توجيه العمليات الإدارية في المؤسسات،فبالقيادة تستطيع هذه المؤسسات أن تحقق التميز و النجاح وهذا لن يأتي إلا من خلال إعطاءها الأولويات،خاصة بمدى اهتمامها بالمورد البشري من حيث المحافظة عليه وتكوينه،وهذا ليتجلى إلا من خلال الدور الذي تقوم به القيادة ببث روح التعاون و توجيه الجهود من أجل تحقيق أهداف و السمو بالمؤسسة،والقيادة تعد ضرورة حتمية في جميع المؤسسات.en_US
dc.language.isootheren_US
dc.publisherجامعة ابن خلدون -تيارت-en_US
dc.titleدور القيادة الادارية في تفعيل الاتصال التنظيميen_US
dc.typeThesisen_US
Collection(s) :Master

Fichier(s) constituant ce document :
Fichier Description TailleFormat 
TH.M.SOC.2016.30.pdf5,14 MBAdobe PDFVoir/Ouvrir


Tous les documents dans DSpace sont protégés par copyright, avec tous droits réservés.