دور فرق العمل في تحسين نوعية حياة العمل في المؤسسة الجزائرية - دراسة ميدانية بثانوية المقاوم حمزة بن سليمان لعين الذهب – تيارت -

سليماني, فريدة

Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document : http://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/4132

Affichage complet

Élément Dublin Core	Valeur	Langue
dc.contributor.author	سليماني, فريدة	-
dc.date.accessioned	2022-11-08T09:01:48Z	-
dc.date.available	2022-11-08T09:01:48Z	-
dc.date.issued	2022	-
dc.identifier.uri	http://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/4132	-
dc.description.abstract	تهدف الدراسة إلى معرفة مدى إدراك فرق العمل جودة حياة العمل في ثانوية المقاوم حمزة بن سليمان دائرة عين الذهب لولاية تيارت .ولتحقيق أهداف الدراسة تم الاستعانة بالمنهج الوصفي التحليلي، وقد تكونت عينة الدراسة من 30 مفردة وقد تم اختيارها عشوائيا ،كما استخدمت الاستمارة كأداة لدراسة جمع البيانات حول هذا المدروس . وكانت أهم النتائج المتوصل إليها كالآتي أن لجودة حياة العمل دور كبير على فرق العمل حيث أن بها سلوكيات أعضاء فريق العمل داخل ثانوية المقاوم حمزة بن سليمان عين الذهب . أن جودة حياة العمل تعتبر من العوامل الرئيسية المؤثرة في حياة الأفراد بثانوية المقاوم حمزة بن سليمان عين الذهب. أن فرق العمل من شأنها أن تحدث تحولات جوهرية في ثانوية المقاوم حمزة بن سليمان عين الذهب. زيادة فعالية أداء فرق العمل داخل ثانوية المقاوم حممزة بن سليمان عين الذهب.	en_US
dc.language.iso	other	en_US
dc.publisher	جامعة ابن خلدون-تيارت	en_US
dc.subject	جودة حياة العمل	en_US
dc.subject	فرق العمل	en_US
dc.title	دور فرق العمل في تحسين نوعية حياة العمل في المؤسسة الجزائرية - دراسة ميدانية بثانوية المقاوم حمزة بن سليمان لعين الذهب – تيارت -	en_US
dc.type	Thesis	en_US
Collection(s) :	Master

Fichier(s) constituant ce document :

Fichier	Description	Taille	Format
TH.M.SOC.AR.2022.46.pdf		1,48 MB	Adobe PDF	Voir/Ouvrir

Affichage abbrégé