Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document : http://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/4070
Affichage complet
Élément Dublin CoreValeurLangue
dc.contributor.authorبلغربي, عائشة-
dc.contributor.authorبومعزة, سمية-
dc.date.accessioned2022-11-08T08:09:37Z-
dc.date.available2022-11-08T08:09:37Z-
dc.date.issued2022-
dc.identifier.urihttp://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/4070-
dc.description.abstractهدفت الدراسة الراهنة الى محاولة معالجة موضوع ال المواضيع التي تحظى باهتمام كبير من الباحثين والمختصين في العلوم الإجتماعية وبالأخص علم اجتماع التنظيم والعمل, ولقد قمنا بتقسيم دراستنا الى قسمين نظري وعملي: -جانب نظري: حاولنا من خلاله توضيح الاطار النظري والتصوري للدراسة والذي يتضمن كل من الإشكالية والفرضيات, وأهداف الدراسة , اهمية ومبررات اختيار الموضوع بالإضافة الى الجهاز المفاهيم للدراسة وعرض الدراسات السابقة, كماوضحنا مختلف المداخل النظرية المفسرة للموضوع.-جانب ميداني: من خلاله قمنا باتباع استراتيجية منهجية متكاملة التي شخصت لنا الواقع الفعلي لمتغيرات الدراسة وقربتنا أكثر من فهم واقع المؤسسة مديرية الموارد المائية بولاية تيارت كنموذج , حيث تشمل هذه الإستراتيجية المنهجية على أهم الإجراءات المنهجية, اعتمدنا على المنهج الوصفي باختيار عينة عشوائية طبقية شملت 56 مبحوثا وبنسبة 25% من مجتمع الدراسة و56 مفردة موزعة على الفئات.en_US
dc.language.isootheren_US
dc.publisherجامعة ابن خلدون-تيارتen_US
dc.subjectالنشاط النقابيen_US
dc.subjectعرقلة الأداءen_US
dc.subjectالرضا الوظيفيen_US
dc.titleالنشاط النقابي بين تحقيق الرضا وعرقلة الأداء- دراسة ميدانية بمديرية الموارد المائية -تيارتen_US
dc.typeThesisen_US
Collection(s) :Master

Fichier(s) constituant ce document :
Fichier Description TailleFormat 
TH.M.SOC.AR.2022.30.pdf4,27 MBAdobe PDFVoir/Ouvrir


Tous les documents dans DSpace sont protégés par copyright, avec tous droits réservés.