Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document :
http://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/16198| Titre: | الحوكمة ودورها في التقليل من ظاهرة الفساد الإداري |
| Auteur(s): | كعوش, محمد |
| Mots-clés: | الحوكمة الفساد الإداري |
| Date de publication: | 18-jui-2025 |
| Editeur: | جامعة ابن خلدون-تيارت |
| Résumé: | هدفت الدراسة إلى معرفة دور الحوكمة كعامل رئيسي في محاربة الفساد الإداري في مديرية الضرائب بدار المالية لولاية تيارت، ولإجراء هذه الدراسة قمنا بتقسيمها إلى جانبين نظري وميداني، حيث تطرقنا في الجانب النظري إلى الإطار التصوري والنظري للدراسة والمتضمن أسباب ومبررات اختيار الموضوع، أهمية الدارسة وأهدافها، تليها الإشكالية والفرضيات، بالإضافة إلى تحديد المفاهيم والدراسات السابقة، أما بالنسبة للجانب الميداني تطرقنا فيه إلى الإجراءات المنهجية للدراسة والذي يتضمن مجالات الدراسة، ومجتمع البحث البالغ عدده 68مفردة ونظرا لقلته قمنا بعملية المسح الشامل حيث شملت عينة الدارسة كل الموظفين المقسمين على خمس مديريات في مديرية الضرائب، كما اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي، وأدوات جمع البيانات الاستمارة كأداة أساسية والملاحظة كأداة ثانوية، وذلك بهدف جمع المعطيات للإجابة على تساؤلات الدراسة وفرضياتها التالية: تساؤلات الدارسة: *ما دور الحوكمة في التقليل من ظاهرة الفساد الإداري؟ *ما دور الاعتماد على مبدأ الشفافية في تطبيق القانون في الحد من مظاهر التسيب الإداري؟ *ما هو دور الالتزام بأخلاقيات العمل في الحد من استغلال النفوذ في المناصب الوظيفية؟ فرضيات الدارسة: *الحوكمة دورا فعالا في التقليل من ظاهرة الفساد الإداري. *للشفافية في تطبيق القانون دورا فعالا في الحد من مظاهر التسيب الإداري. * للالتزام بأخلاقيات العمل دورا هاما في الحد من استغلال النفوذ الوظيفي. وفي ضوء هذه الاعتبارات النظرية والميدانية توصلت الدراسة إلى عدة نتائج أهمها: أن تطبيق مبادئ الحوكمة بفعالية يساهم بشكل ملحوظ في تقليل الفساد الإداري، كما أظهرت النتائج كذلك إلى أن الشفافية والمساءلة يعتبران من العوامل الرئيسية التي تساهم بفاعلية في مكافحة الفساد الإداري. |
| Description: | The study aimed to know the role of governance as a major factor in the fight against administrative corruption in the Tax Directorate of the Finance House of the state of Tiaret, and to conduct this study we divided it into two theoretical and field aspects, where we touched on the theoretical side to the conceptual and theoretical framework of the study,which includes the reasons and justifications for choosing the topic, the importance of the study and its objectives, followed by the problem and hypotheses, in addition to identifying previous concepts and studies, as for the field side, we touched on the methodological procedures of the study, which includes the fields of study, the research community. The 68 items and due to its lack we carried out a comprehensive survey process, where the study sample included all employees divided into five directorates in the Tax Directorate, and the study also relied on the descriptive approach, and data collection tools form as a primary tool and observation as a secondary tool, in order to collect data to answer the following study questions and hypotheses: Study Questions: What is the role of governance in reducing the phenomenon of administrative corruption? What is the role of relying on the principle of transparency in the application of the law in reducing the manifestations of administrative laxity? What is the role of adhering to business ethics in reducing influence peddling in job positions? Study hypotheses: Governance has an effective role in reducing the phenomenon of administrative corruption. Transparency in the application of the law has an effective role in reducing the manifestations of administrative laxity. Commitment to work ethics plays an important role in reducing the abuse of job influence. In light of these theoretical and field considerations, the study reached several results, the most important of which are: that the effective application of governance principles contributes significantly to reducing administrative corruption, and the results also showed that transparency and accountability are among the main factors that contribute effectively to combating administrative corruption |
| URI/URL: | http://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/16198 |
| Collection(s) : | Master |
Fichier(s) constituant ce document :
| Fichier | Description | Taille | Format | |
|---|---|---|---|---|
| TH.M.SOC.2025.14.pdf | 25,6 MB | Adobe PDF | Voir/Ouvrir |
Tous les documents dans DSpace sont protégés par copyright, avec tous droits réservés.